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En un encuentro llevado a cabo en la mañana de este miércoles en el edificio municipal de Rivadavia, el intendente Ricardo Mansur y representantes del Sindicato de Obreros y Empleados Municipales (SOEM) acordaron un significativo aumento salarial del 25% para los trabajadores municipales durante el mes de enero.
Este acuerdo contempla un aumento del 20% sobre los sueldos percibidos en diciembre, con un añadido especial: la incorporación de dos bonos históricos que los empleados municipales reciben de manera tradicional. Esta suma extra lleva el incremento total al 25%, asegurando que ningún agente municipal perciba un salario inferior a $140.000, gracias a una cláusula de garantía establecida en el acuerdo.
Además de la cuestión salarial, la reunión abordó la deuda heredada de la gestión anterior en relación con la indumentaria de los empleados. Mansur se comprometió a analizar y regularizar esta situación para garantizar el bienestar de los trabajadores.
Se espera que estos avances en las paritarias generen un impacto positivo en la calidad de vida de los empleados municipales, marcando uno de los primeros pasos significativos de la gestión de Mansur, que apenas lleva un mes en funciones. La próxima instancia de paritarias está programada para febrero, donde se continuarán las negociaciones para mejorar las condiciones laborales del personal municipal.
Fuente y foto: Prensa Municipalidad de Rivadavia
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